環境への取り組み
企業理念
当社は、SDGsが掲げる目標の内、環境問題に関わる活動を最重要経営課題の一つとし、循環型社会実現のため、環境経営を推進することにより、社員全員が一致協力し、高い「環境品質」、「顧客満足度の向上」、「安全・快適な職場環境の整備」を実現することにより、社員の健康で豊かな生活の実現を図りつつ、社会の持続可能な発展に貢献します。
基本方針
〇当社は、環境配慮製品の販売・メンテナンスと環境に配慮したサービスを提供し続けます。
行動指針
1 環境経営の一環としてエコステージ環境経営システムを構築し、継続的改善を図ります。
2 環境関連法を含む法令と、当社が同意するその他の要求事項を遵守することは勿論、
お取引先のご要望にお応えできるよう、最大限努力いたします。
3 環境への影響が小さく、顧客のニーズに合った製品及びサービスを提供し、環境に配慮
した企業活動を推進することにより、環境汚染の予防を図ります。
4 SDGsの目標中、環境保全活動として継続的に下記の項目に注力して取り組みます。
(1) 目標3「保健」、目標4「教育」、目標8「経済成長、労働」
① 社外教育・環境教育推進による従業員の環境意識の向上及び力量の確保
② ノータッチユーザーの意識改革活動の展開(各種キャンペーンの実行)
③ キャリアコンサルティング導入による従業員の主体性向上、職場環境の改善
④ 2015年版対応 マネジメントシステムの運用
(2) 目標7「エネルギー」、目標11「都市、居住」、
目標12「生産、消費」、目標13「気候変動対策」
① 地球温暖化防止のための省エネルギーの推進
② 5S活動、燃料の効率的使用等による省資源の推進
③ 資源の有効活用のための廃棄物のリサイクルと排出量の削減
④ 事業継続計画(BCP)を随時更新し、あらゆる状況変化に対応できる準備を確保
5 安全衛生の向上に向け、KYT活動を通じて安全な職場環境を目指します。
6 この方針を社員に十分理解させるとともに、広く公開して適切な情報提供に努めます。